11月11日，我市召开党员干部下沉社区服务群众工作推进会，回顾全市党员干部下沉工作进展情况、经验做法及存在问题，安排部署下阶段工作。

我市自开展党员干部下沉工作以来，坚持上下联动，市领导主动对口联系社区，示范带动全市5506名在职党员、219家市直单位下沉社区报到，认领社区民生实事158件；组建了26支党员帮扶队和红色服务队；构建起“民事民议、共商共治、群策群力”的基层治理模式；各社区打造出各具特色的自治品牌，奏响了党员干部下沉的“合奏曲”。

市委常委、组织部长刘红星指出，全市各级机关企事业单位、下沉党员干部要以街道“大工委”、社区“大党委”、小区（网格）党组织、楼栋党小组、党员中心户五级组织建设为核心，实现党的组织全覆盖；以下沉党员干部“主力军”、社区工作者“生力军”、志愿者“助力军”三支队伍建设为重点，强化基层基础保障；建立健全“街道吹哨、部门报到”“社区吹哨、党员报到”机制、市街道社区三级党建工作联席会议机制、考核评价机制，构建共建共治格局；以“红色物业”为载体，提升服务群众能力；以问题销号为目标，提优补短增进民生福祉，推动党建引领基层社会治理不断走向深入。（编辑：张倩）

（作者：欧艳阳 赵亚平)